Мы используем cookie. Во время посещения сайта вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрик Яндекс Метрика, top.mail.ru, LiveInternet.

На пенсию досрочно

В 2008 году около 500 безработных жителей Волгоградской области предпенсионного возраста смогли досрочно получить право на заслуженный отдых.

Как сообщили в региональном отделении Пенсионного Фонда РФ (ОПФР), данная работа осуществляется в рамках уникальной программы, разработанной специалистами отделения. Проект претворяется в жизнь на территории области последние два года. Его цель — помочь волгоградцам предпенсионного возраста, оставшимся без работы, досрочно выйти на пенсию. Уже почти 700 человек смогли воспользоваться этой возможностью.

Особую актуальность данный вопрос приобретает в условиях экономического кризиса. Многие работники, стоящие на пороге пенсии, лишились работы, попали под сокращение или же могут оказаться в такой ситуации. В этом случае встает задача — максимально сократить время с момента увольнения до получения пенсионного удостоверения (закон разрешает досрочный выход на пенсию для женщин — в 53 года, для мужчин — в 58 лет).

Еще в 2007 году ОПФР заключило соглашение с областной службой занятости о ежеквартальном предоставлении электронных списков безработных жителей региона. Таким образом, у специалистов отделения появилась возможность заранее рассмотреть пакет необходимых документов будущих пенсионеров, а также заблаговременно запросить недостающие справки из архивов.

В прошлом году в результате этой работы пенсии условно были назначены более чем 20 тысячам безработных граждан, в том числе сформировано порядка 1200 макетов пенсионных дел для тех, кто выходит на заслуженный отдых в ближайшие 6 месяцев.

Кроме того, специалистами ОПФР были заключены соответствующие соглашения с рядом предприятий. Последние предоставляют в Пенсионный фонд все необходимые данные на своих работников за 3-6 месяцев до достижения ими пенсионного возраста. Благодаря такой слаженной работе в минувшем году подготовлена 31 тысяча макетов пенсионных дел.

С учетом сегодняшней сложной ситуации в уже действующие соглашения внесены изменения. Согласно им работодатель обязан за два месяца до сокращения работников, достигших предпенсионного возраста, направить в органы Пенсионного фонда все необходимые документы.

Более подробную информацию о праве на досрочную пенсию можно получить в территориальных управления ОПФР по месту жительства или по телефону «Горячей линии»: 24-93-77. По материалам www.volganet.ru.

  • 0

Популярное

Последние новости