Решение социальных вопросов
- 9 сентября 2010
- administrator
На сумму свыше 145 млрд. рублей произвели продукции в первом полугодии 2010 года промышленные предприятия, заключившие соглашения о социально-экономическом сотрудничестве с администрациями региона, муниципальных образований, волгоградскими областными...
В настоящее время на территории региона действует 70 таких четырёхсторонних соглашений, в том числе 58 — с промышленными предприятиями.
Как показал анализ, проведённый комитетом экономики администрации Волгоградской области, в полном объёме выполнили взятые на себя обязательства (по росту объёмов производства, среднемесячной заработной платы, уплате налогов в консолидированный бюджет области и выплате пособий детям) 16 предприятий. Это ООО «Лукойл-Волгограднефтегаз», ОАО «САН ИнБев» филиал г. Волжский», ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка»,. ОАО «Пласткард», ОАО «Волтайр-пром», ЗАО «Каучук», ОАО «Волжский Оргсинтез», ЗАО «Волга-ФЭСТ», ОАО «Волжский трубный завод», ЗАО «Трубный завод «Профиль-Акрас» им. Макарова В.В.» , ООО «Завод РОТОР», филиал ОАО «РусГидро» — «Волжская ГЭС», ЗАО ВМЗ «Красный октябрь», филиал ОАО «СУАЛ-Волгоградский алюминиевый завод» , ООО «Газпром трансгаз Волгоград», ЗАО «Волжский регенератно-шиноремонтный завод»
31 организация, заключившая соглашение, увеличила уплату налогов в консолидированный бюджет области. В их числе ООО «Завод Ротор» — в 3,5 раза, ЗАО «Трубный завод «Профиль-Акрас» им. Макарова В.В.» — в 4 раза, группа предприятий «ВЗТДиН» — в 2,5 раза, ОАО «Волгоградский завод ЖБИ № 1» — в 2,1 раза, ОАО «САН ИнБев» филиал г. Волжский» — на 97 %, ОАО «Волжский Оргсинтез» — на 39,5 %. А всего предприятия, подписавшие соглашения, перечислили налоговых платежей в консолидированный бюджет области на сумму 11,57 млрд. рублей или 46,5 % от всех поступлений.
Рост объёмов производства обеспечили 30 организаций. Среди них ОАО «Волжский трубный завод» — в 2 раза (за счёт увеличения выпуска труб большого диаметра на введённом прямошовном стане), ЗАО ВМЗ «Красный Октябрь» — на 69,7 %, ОАО «Сибур-Волжский» — на 46,5 %, ОАО «Волтайр-пром» — на 25,2 %, ЗАО «Волжский регенератно-шиноремонтный завод» — на 23,5 %.
Стоит отметить, что по предприятиям, заключившим соглашения, индекс промышленного производства в первом полугодии 2010 года составил 110,7 %, что на 4,4 % выше, чем в целом по области.
Организации, подписавшие соглашения, в числе лидеров и по темпу роста заработной платы. Уровень среднемесячной заработной платы здесь увеличился на 14,6% к аналогичному периоду прошлого года и достиг 15926 рублей. Тогда как по области он равен 13622 рублям, а увеличение составило всего 8,1%.
За первое полугодие 2010 года заработная плата выросла на 48 предприятиях — участниках соглашений, среди них: ООО СП «Волгодеминойл» — на 37,2 %, ЗАО «Волжскрезинотехника» — на 35,2 %, ОАО «Каучук» — на 22,2 %, ОАО «Волжский абразивный завод» — на 15,1 %, ЗАОр «НП Конфил» — на 14,5 %, ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтегаз» — на 7,3 %. При этом зарплата выше российского отраслевого уровня отмечена на ООО СП «Волгодеминойл», ООО «Лукойл-Волгограднефтегаз», ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка», ЗАОр «НП Конфил», ОАО «Каучук», ОАО «Волжский трубный завод» и других.
Многие предприятия активно занимаются проблемами промышленной и экологической безопасности, охраны труда, обеспечения готовности к локализации и ликвидации чрезвычайных ситуаций. Только затраты по охране труда и технике безопасности за первое полугодие 2010 года у них составили 238,7 млн. рублей, что больше, чем за аналогичный период прошлого года на 13,6 %.
Особое внимание при подведении итогов выполнения соглашений в первом полугодии 2010 года специалисты комитета экономики уделили участию предприятий в решении социальных вопросов, обеспечении повышения уровня жизни работников, их социальной защиты. Так, общая сумма социальных выплат, произведённых участниками соглашений, составила более 239 млн. рублей, что на 1,3 % больше, чем в первом полугодии прошлого года. Наибольшие социальные выплаты осуществили ООО «Газпром трансгаз Волгоград», ОАО «Волжский трубный завод», ООО «ЛУКОЙЛ-Волгограднефтепереработка», ЗАОр НП «Конфил», филиал ОАО «СУАЛ-Волгоградский алюминиевый завод» и ряд других предприятий. В частности, на ОАО «Каучук» выплачивается материальная помощь работникам на лечение, к отпуску, пособия при выходе на пенсию; ОАО «Сибур — Волжский» ежемесячно производит доплаты к пенсиям ветеранам Великой Отечественной войны — бывшим работникам предприятия, оказывает материальную поддержку одиноких и многодетных матерей. И эти примеры можно продолжать. Многие организации выплачивают своим работникам дополнительные пособия по уходу за детьми в возрасте от 1,5 до 3 лет. За первое полугодие ими было перечислено около 13,3 млн. рублей для 2344 детей. Наибольшие выплаты ежемесячных дополнительных пособий осуществили ОАО «РусГидро» — «Волжская ГЭС», ЗАОр «НП Конфил», ООО «Газпром трансгаз Волгоград», Волгоградское отделение Приволжской железной дороги — филиал ОАО «РЖД», ООО «Овощевод».
Как отметил председатель комитета экономики администрации Волгоградской области Роман Беков, заключение соглашений с бюджетообразующими организациями способствует защите трудовых прав работников, увеличению их денежных доходов, пополнению доходной части консолидированного бюджета области за счёт поступлений налога на доходы физических лиц.
«Практика заключения таких соглашений является эффективным способом взаимодействия между предприятиями, работающими на территории региона, и органами областной и местной власти», — подчеркнул он.
По информации .