Мы используем cookie. Во время посещения сайта вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрик Яндекс Метрика, top.mail.ru, LiveInternet.

Отношения в трудовых коллективах выходят на новый уровень

Более 49 тысяч волгоградцев имеют коллективно-договорные отношения с работодателями. За пять месяцев 2007 года специалистами департамента экономики и инвестиций администрации Волгограда зарегистрировано 309 коллективных договоров и 106 изменений и до...

Коллективные договоры должны быть заключены в каждой организации и у каждого индивидуального предпринимателя, использующего наёмный труд. Такую позицию сегодня занимает администрация Волгограда. Точку зрения городских властей разделяют профсоюзные организации и работодатели в лице городского Совета товаропроизводителей.

Специалисты департамента экономики и инвестиций утверждают, что в коллективах, где такие договоры заключены, нарушения трудового законодательства встречаются значительно реже.

В целях развития договорных отношений на рынке труда Волгограда городской администрацией осенью прошлого года было принято постановление «О развитии коллективно — трудовых отношений в Волгограде». Во всех районах для руководителей предприятий, индивидуальных предпринимателей были проведены семинары-совещания, в которых приняли участие свыше 2 тысяч человек. Кроме того, между администрацией Волгограда, Волгоградским областным советом профсоюзов и некоммерческим партнёрством «Совет товаропроизводителей Волгограда» подписано Соглашение на 2007 — 2008 годы, в котором говорится, что охват коллективно — договорными отношениями работающего населения Волгограда должен составить не менее 90 процентов.

Сегодня специалистами департамента ведётся постоянный контроль за организациями и индивидуальными предпринимателями, использующими наёмный труд, где коллективные договоры отсутствуют. В их адрес от имени районных администраций Волгограда направляются письма с предложением заключить соответствующие договоры. Аналогичную работу проводят профсоюзы через свои первичные профсоюзные организации.

И эта постоянная деятельность приносит свои плоды. Ситуация в сфере трудовых отношений в Волгограде постепенно меняется. Если в 2006 году с января по май ежемесячно регистрировалось в среднем 30 коллективных договоров, то в этом году — уже 62 договора. При этом наибольшая активность отмечена в Краснооктябрьском и Красноармейском районах, а наименьшая — в Кировском и Тракторозаводском, где за 5 месяцев в общей сложности зарегистрировано всего 36 коллективных договоров. Об этом сообщает пресс-служба администрации Волгограда.

...

  • 0

Популярное

Последние новости